Inclusão e Diversidade

Divisão de Inclusão e Diversidade (DID)

A Divisão de Inclusão e Diversidade da PROE é o órgão que acompanha, orienta, coordena,
controla e avalia atividades de Ensino/aprendizagem desenvolvidas na UEMS, em todos os níveis e
modalidades, com vistas a apoiar a educação do aluno com deficiência, transtornos globais do
desenvolvimento, altas habilidades ou superdotação, além de focar na garantia dos direitos
humanos dos estudantes pertencentes às minorias sociais (idosos, mulheres, quilombolas, LGBTQ+,
negros - pretos e pardos-, indígenas, etc.) provenientes ou não de políticas de ações afirmativas
promovidas pela IES, garantindo acesso, permanência, progressão escolar e terminalidade no
âmbito de sua competência.

A Divisão de Inclusão e Diversidade (DID) tem como atribuições:
I - colaborar na organização do ensino, via Projeto Pedagógico de Curso (PPC), considerando
as formas previstas na Lei de Diretrizes e Bases da Educação (LDB), proporcionando ao
acadêmico com deficiência, transtornos globais do desenvolvimento e altas habilidades ou
superdotação, percurso educacional que contemple as necessidades de aprendizagem de
todos os alunos;
II - viabilizar, em articulação com demais órgãos da gestão da UEMS, acesso, permanência,
participação, aprendizagem, progressão e terminalidade, por meio da oferta de serviços,
apoios e condições de acessibilidade que promovam a inclusão, primando por organização
curricular flexível, recursos humanos, recursos didáticos e estrutura física, de acordo com as
necessidades educacionais dos acadêmicos;
III - estabelecer mecanismos que possibilitem acesso a dados de demanda relativa às pessoas
com deficiência, transtornos globais do desenvolvimento e altas habilidades ou superdotação,
com foco na intervenção pedagógica e na transparência pública, mediante interface com os
órgãos governamentais responsáveis pelo censo escolar e pelo censo demográfico, com fins
de oferta de atendimento;
IV - assegurar acessibilidade, mediante a eliminação de barreiras atitudinais, arquitetônicas, nas
tecnologias, nas comunicações e informações, favorecendo o acesso à aprendizagem e o
respeito às diferenças, de forma a contemplar as necessidades educacionais de todos os
acadêmicos;
V - desenvolver ações de intersetorialidade na implementação das políticas, tendo em vista o
desenvolvimento de projetos, em parceria com outros serviços e áreas, visando aos
atendimentos de saúde, de assistência social, trabalho e justiça e à acessibilidade
arquitetônica, urbanística, nos transportes, nas comunicações e informações;
VI - definir indicadores de qualidade, com vistas à ação de avaliação e acompanhamento dos
serviços ofertados pela instituição, buscando a efetividade do processo educativo;
VII - assegurar que os recursos e serviços de atendimento pedagógico especializado constem nas
propostas pedagógicas e nos projetos pedagógicos de cursos.

A DID abarca o Setor de Atendimento Educacional Especializado (SAEE) e o Setor de Ações Afirmativas (SAA).

E-mail: did@uems.br
Telefone: (67) 3902-2424
Chefe da Divisão de Inclusão e Diversidade (DID):
Débora Pereira Simões